服務契約書 | the job

服務條款

本網路課程暨職缺媒合服務契約（簡稱「服務契約」，以下稱本契約）係規範甲方天群企管顧問有限公司及天鉞企管顧問有限公司（以下簡稱「the job」）授權乙方（以下稱「您」）於 https://thejob.com.tw 網域之網站或「the job」所有之移動裝置平台（以下合稱「本平台」）使用本平台透過網際網路連線、或移動裝置平台離線進行之求職、求才、教學、學習或其他相關服務 (以下簡稱「本服務」、「授課與學習服務」、「學習服務」、「職缺媒合服務」)。爰此，關於本服務之權利義務，甲乙雙方同意以本契約約定之。

契約審閱期間及個人資料保護與蒐集
1.1 您同意並確認本契約全部條款內容審閱期間超過 3 日，並已確實審閱。
1.2 您於本平台經下列程序與 the job 成功締約者（以下簡稱「會員」），個人資料及已購服務清單詳細，皆載明於您的會員頁面。
1.3 本網站根據個人資料保護法第八條規定，公告以下告知事項：

A. 資料蒐集目的：服務管理、統計分析之用，例如：針對會員男女分佈、學歷、職務、地區等為研究。本網站除供內部研究外，亦得視需要對外公布該等數據及說明文字，但不涉及特定個人資料之公開。
B. 個人資料類別：識別類、特徵類、其他專業、受僱情形。
C. 個人資料利用期間：本網站將持續蒐集服務至您提出停止利用或本網站終止提供服務之日止。
D. 個人資料利用對象：本網站及利用本網站服務之會員及廠商。
E. 個人資料利用地區：利用對象所在地區（含國內及國外所在地）。
F. 個人資料利用方法：網際網路、電子郵件及其他符合個人資料保護相關法令之利用方式。

1.4 您依個人資料保護法第三條規定得行使之權利及方式：您得透過本網站提供之職缺媒合服務，進行查詢、閱覽、下載複製本、補充或更正履歷表內容；有關請求停止蒐集、處理、利用或刪除履歷表內容部分，除得撥打 the job 服務電話：02-87707030 提出請求外，亦得以電子郵件 [email protected] 或書面，或至本平台之營業處所提出， the job 應自接獲您通知之日起 15 日內妥適處理之。
1.5 您得自由選擇提供個人資料，當您選擇不提供時，將可能對您權益產生下列之影響：本網站提供職缺媒合服務之網站，您若不加入成為本網站會員或不提供完整個人資料，本網站將無法適時或完整提供您相關之服務。如此，將會影響您使用本網站服務機會。
1.6 本網站得以配合司法檢調單位提供使用者個人資料以協助司法調查。
本服務內容 本服務內容包括下列各款：
2.1 the job 提供本服務之網站：thejob.com.tw 及 the job 所有之 Apps。
2.2 the job 提供本服務之適用對象：不限。
2.3 the job 提供本服務之教學內容：依會員購買課程內容而定，涵括設計、行銷、語言教學及其他職場技能等。
2.4 the job 提供本服務之職缺媒合內容：依會員提供工作職務內容而定。
2.5 the job 提供本服務之服務期間、次數及贈送之服務細節，依您的會員頁面已購服務清單所載。
授課與學習服務之設備規格
3.1 為締造您使用本授課與學習服務之良好體驗，您的電腦或手機應具備課程頁面建議及下表所列之軟硬體設備基本規格及要求，若您的設備暫無法滿足前述基本規格及要求，您明白可能會造成無法使用本服務或影響本授課與學服務之品質：

A. 作業系統：電腦 Windows 10、Mac OS 10.13；手機 iOS 12、 Android 7
B. 瀏覽器：Chrome 75、Firefox 68
C. 網路速度：光纖網路 2M、行動網路 4G

3.2 您連結 the job 指定網站系統之機房設備之接取網路，除經雙方約定由 the job 所提供者外，應由您自行向合法經營之電信事業申請租用，您租用該接取網路所生之權利義務，依您與該電信事業間契約約定之。
契約成立生效
4.1 您經由網際網路購買本服務者，於 the job 所指定之網頁上點選「同意」鍵時，表示您同意購買本服務並同意以電子文件作為表示購買之意願， the job 於接受您購買意願後，保留是否接受或拒絕您的購買之權利；如the job拒絕或不同意您的購買時，得以電子郵件或其他方式通知您，the job拒絕或不同意您的購買時，視為契約未成立、生效。
4.2 除前項情形外，經雙方於本契約書上簽名或蓋章後，本契約亦有效成立。
法定代理人
5.1 您若為限制行為能力人者，本契約之訂定，應經您的法定代理人同意，本契約始生效力；您若為無行為能力人者，本契約應由您的法定代理人代理訂定。
5.2 違反前項之約定者，除有民法第八十三條之情形者外，本契約不生效力， the job不得據以要求您的法定代理人負擔契約履行或賠償責任。
5.3 限制行為能力人於訂立本契約條款前，應主動告知the job其為限制行為能力人。
服務提供與服務期間
the job授權您使用本服務之期間、次數或權利依下列之約定：
□定期制：您於收受 the job 提供使用本服務所需之登錄帳號、序號或密碼之次日起，為期__________之使用期間。您於上述期間內得不計次數、每次不計時間使用本服務。
□計次制：您得使用本服務共計_________（使用次數）次/堂課。
□計時制：您得使用本服務共計__________（時間單位）。
□其他。
您確認且同意：當「學習服務」中之課程或所購買包括但不限於圖片、文字、影像、聲音等內容（以下簡稱「內容」）一經the job上傳、提供點閱或處於可供使用狀態後，即視為課程、內容已交付。此外，本服務係屬「通訊交易解除權合理例外情事適用準則」所規定一經提供即為完成之線上服務，不適用消費者保護法第19條之相關規定，是以當您依本契約合法購買本課程、內容後，一經the job上傳、提供點閱或處於可供使用狀態，即視為課程、內容已交付。
擔保授權
7.1 the job 確保其就本契約所授權您使用之服務內容，具有合法權利。
7.2 the job 有違反前項之情事致您無法使用「學習服務」者， the job將賠償您無法使用之損失，例如替換類似課程，但該課程以您所支付之授權使用費金額為限。
7.3 除經 the job 事前之書面同意外，嚴格禁止您將使用本服務之權利移轉、設質或其他任何形式讓與他人，包括但不限於與他人共用您的會員帳號、分享串流、公開放映或轉售課程兌換券、折價券等。
授權使用費
8.1 本服務授權使用費之金額，如您購買內容清單所記載。
8.2 the job得以優惠價格提供您自由決定是否加價購買商品、學習服務之課程或職缺媒合服務。
8.3 訂立本契約時， the job 以「贈品」為名義，向您所為之贈與，如因可歸責於the job之事由時致本契約終止或解除時，the job不得向您請求返還該贈品，亦不會向您主張應自返還之費用金額當中，扣除該贈品之價額，但因可歸責於您之事由致使契約終止或解除者，不在此限。
付款方式
□一次繳納雙方同意本服務授權使用費之給付方式為一次全部繳納，並於學習服務之直播課程開始前24小時完成付款，購買大師陪聊則於諮詢時間開始前3天完成預約付款。
□ 分期付款經由 the job合作之金流業者為分期付款繳納，首次付款應於學習服務之直播課程開始前24小時完成付款，購買大師陪聊則於諮詢時間開始前3天完成預約付款。
如您付款方式是分期付款繳納，有逾期未繳納分期付款應繳納費用，且遲延給付之金額已達分期付款總金額五分之二者，the job得定10日以上之催告期間請求您一次支付，您逾期仍未支付時，the job 得終止本契約，終止提供本服務並向您請求清償積欠之費用及依週年利率百分之五計算之利息，並請求按您所積欠之費用金額總額百分之二十計算之懲罰性違約金。
授權使用原則
10.1 您同意並確認如有下列情形之一者，由您自負一切法律責任， the job並得於發現下列情事時，經通知您後立即終止本契約，您不得拒絕：

A. 您蓄意散布干擾本平台系統正常運作之電腦程式，或對於本平台進行包括但不限於修改、重製、對於任何功能、程式進行還原工程（reverse engineering）、反向組譯（disassemble）或任何企圖取得原始碼或內容之行為等。 B. 您在本平台上散布恐嚇、毀謗、侵害他人隱私、色情或其他違反強制或禁止規定、公序良俗之文字、圖片或影像。 C. 您發表關於the job之評論 the job有權於審核後始為公開。您的評論涉及個人隱私、the job之營業祕密或與本平台無關之內容，經本平台認定該則評論有違法、違約、不宜或無法公開、情節嚴重或多次違規等情事者。 D. 當the job認定您的評論內容或個人資訊，與事實不符、侵害他人合法權益，或權利人就您所提供之內容向the job 提出檢舉，經本平台將審閱被檢舉之內容，審核結果發現上述行為屬實。

10.2 您如違反本契約之任一條款約定時，the job有權自行認定並立即停止傳輸（下架）任何前述內容並採取相應行動，包括但不限於暫停您使用本服務之全部或部分、移除該內容或保存有關記錄等。
10.3 您利用本平台從事其他不法或違反本契約約定事項之行為，其情節重大，且經 the job通知您限期 3 日改正而屆期未改正或無法改正者，the job 得立即終止本契約，您不得拒絕。
您的義務
11.1 您對於使用本服務所產生之授權使用費，有支付使用費之義務。
11.2 您對於您的會員帳號與個人密碼有妥善保管以避免第三人知悉或使用之義務。
11.3 您在使用本服務時，有遵守本契約所約定之授權使用原則之義務。
11.4 您依本契約之約定所註冊之個人資料有錯誤或已變更者，應儘速通知 the job請求更正。如因您怠於通知而致其權益受損者，應由您自行負責。
11.5 您應提供並持續保持所有建立該帳號之個人資料之真實性及完整性，所有的個人資料皆被視為註冊必備要素，如建立帳號時提供之個人資料有虛偽不實或不完整之情事，應視為違反本契約。
11.6 您應為以會員帳號登入系統後所進行之一切活動、行為負責，包括但不限於衍生之相關費用。
11.7 您不得重製、公開傳輸、轉售、公開播放、分享、下載或使用本服務。
11.8 您於本同意書有效期間內或終止後，均不得有任何惡意損害 the job商譽之行為。
11.9 您同意除個人資料的維護與記錄外，本平台沒有義務儲存、維護或備份本人所使用或發表的任何內容。
11.10 您同意 the job得將其合法所蒐集、處理及利用之本人評論內之個人資料，基於共同行銷之目的，予以揭露、轉介或交換予the job其他關係企業成員交互運用，但前開資料應妥善運用及管理，且應確保本人所提供之所有資料皆受到 the job 隱私權保護政策之嚴格保護。
11.11 您同意且了解填寫企業評論時，若於欄位勾選「公開」本人職務名稱、任職薪資等資訊，此一揭露之後果，應由本人自行承擔。
11.12 您同意不在本平台從事任何廣告、銷售、多層次傳銷或其他商業行為，或與發表與主題或本平台無關之行為。
11.13 您非經the job事前書面同意，不得直接或間接與因本服務或the job之服務所接觸之任何公司、機構、團體或求職者為聯絡、接洽、媒介或交易，亦不得有任何提供報價、要約或要約之引誘，或其他企圖越過the job逕為交易之行為。
帳號密碼非法使用之處理
12.1使用您的會員帳號與個人密碼，登入本平台之行為，推定為您的行為。
12.2 若您發現您的會員帳號或個人密碼遭第三人不法或不當之使用者，應立即通知本平台。經您確認有遭第三人不法或不當之使用情事者，本平台將立即暫停該會員帳號或個人密碼之使用，並接受您更換會員帳號或個人密碼。
服務品質
13.1 本平台將盡力提供具有可合理期待安全性之服務，以確保其系統設備，無發生錯誤、暫停、遲滯、中斷之情形。
13.2 本平台因可歸責於自己之事由，違反前項之約定者，應立即於 48 小時內更正或修復之。
13.3 您明白本平台上之課程係由各授課講師自行提供，本平台將盡力要求講師們所提供之教學內容或教材之真實與正確性，經您通知課程或教材內容可能有錯誤，我們將協助您與授課講師確認內容，並於通知或本平台知悉之日起算 5 個工作日內（改為合理工作日）完成與授課講師之初步確認。
13.4 您明白本平台上之職缺由各企業主提供，本平台盡力要求講師們所提供之介紹內容之真實與正確性，我們不保證其工作內容或其它將符合您的期望。
13.5 您使用本服務時，發生情節重大之系統異常或教學內容、教材錯誤之情事達 3 次以上，經您立即通知本平台，若本平台經您通知後，仍未予修復或更正，您得通知本平台逕行終止本契約，並準用第17條規定辦理。
13.6 您使用本服務時，因可歸責於本平台所合作之第三人之事由，發生教學內容錯誤、網站系統畫面暫停、中斷、不能進行連線或其他服務品質瑕疵之情形，本平台將立即更正或修復之。
13.7 the job不保證以下事項：

A. 本服務均能符合您的特定要求。
B. 本服務均能提醒您的時間管理與行程參與相關情形。
C. 您於 the job 購買或取得之任何產品、服務、資訊或其它服務，均能符合您的期望，對此是否使用本服務應由您自行考慮且自負風險。
暫停服務之處理
14.1 the job 對於本服務相關軟硬體設備，進行營運上必要之搬遷、更換、升級、保養或維修時，得暫停本服務之全部或一部。
14.2 本平台因前項事由而暫停本服務之全部或一部，應於暫停本服務 7 日前，於本服務網站首頁上及本服務進行中公告，並以電子郵件通知您。但因臨時性、急迫性或不可歸責於本平台之事由者，不在此限。
契約之變更
15.1 本平台修改本契約時，應於 30 日前於本平台公告之，同時以電子郵件通知您。
15.2 您未為反對之表示且繼續使用本服務者，視為同意 the job依契約變更後之內容繼續提供本服務。
15.3 您不同意第1項之變更，得於公告後三十日內向 the job以書面主張終止契約。 the job 應準用第 17 條約定辦理。
終止契約與退費
16.1 線上非直播（影音）課程：下列情形之一，且您或您購買課程服務時所指定之人，您得通知 the job終止契約。
(1) 課程開始但未啟動觀看課程，至第 14 日內始終止合約者，應返還該課程您所支付之授權使用費金額30％。
(2) 課程開始後，第 15 日終止合約者，該課程您所支付之授權使用費金額不予退款。
16.2 線上直播課程
(1) 因故未能成功開成線上直播課程，應全額退還您所支付該課程款項。
(2) 課程開始前24 小時（含24 小時）終止合約，應全額退還您所支付該課程款項。
(3) 總時數 3 小時以上之多堂直播課程，正式上課時間開始起算未達總課程時數 1/3 （含 1/3 ），可返還您支付50% 部分款項。
(4) 總時數 3 小時以上之多堂直播課程，正式上課時間開始起算已達總課程時數 2/3 （含 2/3）以上，該課程您所支付之款項不予退還。
16.3 如因可歸責於您之事由，致終止合約情事，the job將向您收與退還費用20％之懲罰性違約金。
16.4 契約終止後， the job應依第一項之方式，結算、撥付本服務之授權使用費。
16.5 若課程因招生人數不足或課程老師未完備其與 the job 約定之義務，the job 將您已支付之費用全額退還，以保障您的權利。 16.6 您或您購買課程服務為一次性之圖片、文字類型數位內容者，如the job已上傳、提供點閱或處於可供使用狀態後，不適用本條第一項課程退費之約定。
16.7 求才企業會員刊登職缺廣告，當您購買「職缺刊登」時，您亦同意以下退費規範：購買「職缺刊登」7天內，起始申請刊登之職缺未被the job核准情況下，您可申請該筆職缺刊登方案之全額退款；如該項職缺已被the job核准並進行刊登，則無法申請退款。如您購買「職缺刊登」超過7天，將無法向the job提出任何職缺刊登退款之請求。
免責約定
由會員上載至本服務的薪資、工作評價、工作經驗等一切內容，均由提供該內容的會員自負法律責任。本平台對於會員經由本服務張貼之內容，不保證其正確性、完整性或品質。在任何情況下，the job 均不為任何會員提供之內容負責，包含但不限於任何錯誤或遺漏，及其衍生之任何損失或損害。
損害賠償責任
您擔保如 the job集團及其管理階層、董事、員工、代理人及承包商因
(1) 該您所發布或遞交之內容；
(2) 您使用本平台；
(3) 您違反本契約及；
(4) 您使用本平台時侵犯第三人之任何權利，而產生之各樣主張、要求，從而受有損失、須負擔責任、損害賠償或支出（包括但不限於合理的律師費用），您同意賠償。
智慧財產權
19.1 本平台上所有內容，包含文字、資料編輯等，其著作權、專利權、商標及其他智慧財產權，均屬於 the job 或授權本平台使用之正當權利人所有，任何人於未經本平台或正當權利人合法授權前，不得擅自以任何形式複製、改作、編輯、散布、公開傳播或其他非法使用，否則本平台將依法追訴並請求相關之損害賠償責任。
19.2 任何您因使用the job服務所提供之分享內容，一經您上載傳送至本網站時，即視為您已同意無償授權予本平台及相關企業公司，不受任何條件限制進行散布、公開展示、公開播送、公開傳輸等相關行為，並得將分享內容收錄於資料庫中，或再授權其他人為前述利用之權利。
其他
20.1 the job 將於您購買課程後，開立並寄送電子發票予您。
20.2 惟您若於台灣以外地區購買課程，依中華民國稅法 the job得免開發票。
20.3 the job保留隨時調整平台上所公布之價格及任何資訊之權利。
契約之附件
21.1 有關本契約之附件均為本契約之一部分。
21.2 前項附件之內容，如有與本契約條款內容相牴觸者，應為有利於您之適用。
21.3 本契約成立時，the job 會將本契約及相關附件，提供您下載、列印儲存。
21.4 本服務契約依天群企管顧問有限公司與天鉞企管顧問有限公司 the job 之使用者條款為補充條款。
管轄法院
因本契約所生之一切爭議，雙方當事人同意以臺灣臺北地方法院為第一審管轄法院，但不得排除消費者保護法第四十七條或民事訴訟法第四百三十六條之九有關小額訴訟管轄法院之適用。
甲方聯絡資訊
天群企管顧問有限公司及天鉞企管顧問股份有限公司（ the job ）
負責人：聞玲玲　聯絡電話：02-87707030　
客服信箱：[email protected] 統一編號：80657680（天群企管）／83746960（天鉞企管）
營業所地址：105臺北市松山區南京東路四段171號10樓之3

隱私政策

天群企管顧問有限公司與天鉞企管顧問股份有限公司，網站 https://thejob.com.tw （以下簡稱「the job」，「我們」，「我們的」），我們非常重視您的隱私權，此隱私權政策描述了我們如何蒐集您的個人資料，以及這些資料將如何被處理及利用，還有您可以如何管理及控制我們藉由 the job 所蒐集到您的相關資料。我們建議您在使用我們的網站、服務及與我們進行交易前，仔細閱讀此隱私權政策及我們的使用者條款。申請會員時點擊同意條款，或透過持續使用 the job，即表明您已接受此隱私權政策中描述的行為，並同意我們蒐集、處理及利用您的個人資料。隱私權政策更新 the job 隱私權政策可能隨網站業務的需求隨時更改，除另有聲明者外，所有的修訂條款將於公告日起自動生效，如果您在修改公布後，繼續使⽤ the job 所提供的服務，則表⽰同意遵守本條款之更動，請您定期查看本政策。

資料蒐集之個人資料類別 當您造訪或使用 the job 時，我們可能會蒐集您的個人資料包括但不限於以下：個人辨識（例如：姓名、住址、電子郵件信箱、行動電話、社群帳號、學歷科系、工作薪資、工作年資、職務內容、工作地區、信用卡或金融機構帳戶資訊）。個人描述（例如：出生年月日、性別、出生地）。安全細節（例如：密碼）。電腦與行動應用裝置之資料，含軟硬體規格、裝置辨識資料、IP 位址、Cookie 與裝置地理位置。未分類之資料（例如：課程發問、備註、無法歸類之檔案、報告、留言、評論）。我們如舉辦抽獎或任何回饋活動，您所提供給 the job的聯繫資料，也僅供當次活動執行使用。
Cookies我們會在您的電腦上設定並存取 cookies，它們是一種小型的資訊檔，經由您的瀏覽器儲存於您的終端機記憶體或行動裝置中。cookie 的種類主要分為 session cookie、persistent cookie前者並未設置一定的保存期限，當您關閉瀏覽器時，session cookie 將自動刪除，後者則設置了一定的保存期限（例如：一個月），除非期限屆滿或者您手動刪除，persistent cookie 將會一直保存在您的電腦或行動裝置中。根據 cookie 的功能差異，有以下幾種類型： (1) 必要型 cookie：此類 cookie 是維持 the job網站運作所必須的，如果刪除將導致網站無法正常運行。 (2) 安全性 cookie：此類 cookie 是用來驗證使用者、防止登入憑證遭到冒用等。 (3) 功能型 cookie：此類 cookie 會記住您的瀏覽偏好，例如您的瀏覽紀錄、語言和地區、行動裝置的類型等等，以提供最符合您需求的瀏覽體驗。 (4) 分析型 cookie：此類 cookie 讓 the job收集您使用本網站的方式，例如您最常瀏覽哪些頁面，用以分析網站是否有需要改進的地方，以提供您更優質的體驗。 (5) 廣告型 cookie：此類 cookie 用於精準行銷目的，例如依據您過去曾點閱過的內容，提供您可能感興趣的課程資訊。
個人資料使用目的及利用方式 我們所蒐集之個人資料將用於提供服務、維持網站營運及提供技術支援和資安保護：當您開始參與或觀看線上課程時，基於課務管理需要，我們將於下列情形蒐集、處理並利用您的個人資料：包括但不限於繳交作業、記錄出席狀況及與講師互動等。您登錄的履歷表，邇後如有編修、開啟或關閉之需，我們提供您自行維護履歷的功能，您可於 the job 網站進行履歷表維護，依照履歷表修改建議程序逐一進行即可。除您本人有權管理及維護履歷表外，我們對於首次登錄履歷表者會審閱登錄內容是否完整，若連絡資料不全而未予補正時，我們會將履歷關閉。我們網站使用第三方服務 Hotjar 提供的分析工具，用以分析使用者瀏覽 the job網站的情況，Hotjar 蒐集的範圍包含您於the job 網站內滑鼠點擊、移動、捲動視窗、及部分鍵盤輸入之行為，所有被蒐集之資料僅用於協助 the job 優化網站功能，藉此提供您更好的使用體驗，不會蒐集任何密碼及涉及個人敏感資訊。被蒐集的資料將由 Hotjar 處理及利用並保存於 Hotjar 的伺服器上。 Hotjar 將透過 Cookie 及其他技術蒐集的訊息包含：您瀏覽網站的設備之 IP 位置（僅以匿名格式處理及利用）、設備類型及瀏覽器、設備所在國家、網頁瀏覽使用的語言等。Hotjar 會使用其他第三方服務，如 Google Analytics 及 Optimizely等，來蒐集您的瀏覽資訊。如需了解 Google Analytics 及 Optimizely 如何蒐集和利用您的個人資料，請參閱其隱私權政策。如需更詳細的資訊，請參閱 Hotjar 的隱私權政策（https://www.hotjar.com/privacy），若您希望停止 Hotjar 的記錄功能，可至以下網址取消：https://www.hotjar.com/opt-out.
個人資料分享政策 為維護您的隱私權益及個人資料之安全，我們會竭盡最大之努力，嚴格篩選求才企業會員。您的履歷表除個人連絡資料僅供求才企業會員（含簽署試用契約之試用者及經本網站專案核准得經營高階獵才之求才廠商）查閱而不於網站公開外（若對某求才企業會員設定隱藏功能者，該會員將無法查閱您的履歷表，若您設定其他隱藏功能者，則該部份之資料於網站上亦不公開），您同意這些上述內容將被公開，任何求才企業會員皆可閱覽，就您個人的設定於網站上公開供人查閱，以增加您的曝光及就業機會。我們對於求才企業會員的安全審核流程：申請於 the job 刊登徵才的企業會員，須詳實且完整填寫公司資料表、職務資料表等相關申請表格。 the job透過【經濟部商業司公司登記資料查詢系統】或【財政部財稅資料中心】查詢該公司是否為合法登記之廠商，若經查證為合法登記之廠商，即具備委託刊登資格。非經濟部商業司公司登記資料查詢系統可查詢之其他獨資、合夥、財團法人、外國公司、籌備處等事業組織，客戶須提供開業證照或法人登記證，或個人身分證件等文件影本供查閱。檢附資料如無誤，則可開放企業會員於 the job刊登徵才訊息。徵才訊息刊登期間，若發現不實或有違約之情形，例如：(A)具有多層次傳銷或保險營業屬性（不論有無依法設立登記或核備），(B)未於台灣設置分公司或辦事處之外國公司或組織，(C)求職者向我們或相關機關申訴刊登徵才之目的，意在於蒐集個人資料，行推銷商品或服務之實，(D) the job系統顯示刊登企業會員於查詢搜尋求職者名單異常，(E)職缺刊登異常（與刊登企業會員營業項目不符或開啟職缺數與刊登人事業規模顯不相稱），我們將立即關閉該企業會員徵才訊息及相關服務，必要時並採取法律行動。當司法警察機關基於偵查犯罪之公益目的或為保護受害當事人之合法權益，我們基於公共利益之考量，將配合司法警察機關提供特定會員之個人資料。全國各檢察署或法院因個案行文請求提供協助時，我們亦將配合提供特定會員之個人資料。若 the job與其他公司合併、發生收購或我們出售部分或全部資產予第三方，我們會依交易條件約定移轉您的個人資料給該第三方。我們將會在移轉前您的個人資料前通知您，移轉後該第三方之隱私權政策將會適用於如何處理您的資料上。為保障您的隱私及安全，我們將盡力以合理之技術及程序，保障所有個人資料之安全，但網路上的傳輸及資料之儲存，無法保證百分之百安全。我們所蒐集之個人資料將於 the job營運地點處理。網站部分功能可以讓您公開分享內容，當您使用這些功能時，您同意且明白您所張貼的內容將會被公眾所閱覽。
個人資料之權利 您可以隨時登入您位於 the job之帳號修改或更正個人資料，或以Email 寄至[email protected]通知我們欲查詢或閱覽、要求製作複製本、請求補充、更正或停止蒐集、處理或利用及刪除您的帳戶及個人資料。惟於法律允許範圍內，我們仍得保留您部分個人資料，您提出前述請求時，您明白該請求將可能會導致 the job無法提供部分或全部功能。 the job將於存續期間內或您要求我們刪除您的個人資料前，於 the job提供服務之區域利用您的個人資料。
第三方連結 我們可能會於服務內提供第三方外部連結，如果您點選該連結進入第三方網站，則關於您的個人資料之蒐集、處理、利用都應受該網站之隱私權政策或相關協議規範，故建議您於使用該網站前，詳閱其隱私權政策，第三方網站如何蒐集及利用您的個人資料，概與 the job無涉，the job無需負責。如果對本隱私權政策有任何疑問，歡迎隨時以電子郵件的聯繫： [email protected]
未成年人保護 未成年人於註冊或使用我們的服務而同意 the job蒐集、利用其個人資訊時，應按其年齡由其法定代理人代為或在法定代理人之同意下為之。
隱私權政策修訂 我們將因應需求擁有隨時修改本隱私權保護政策的權利，當我們做出修改時，會於本網站公告，且自公告日起生效，不再另行通知。